Skocz do zawartości
Aby otrzymać pełny dostęp do forum zarejestruj się, a następnie zsynchronizuj swoje konto z kontem w grze.

Krychu

Gracz
  • Liczba zawartości

    1 010
  • Rejestracja

  • Ostatnia wizyta

  • Typ Konta

    Premium

Zawartość dodana przez Krychu

  1. 31.01.2021 Starszy Specjalista @BatTPL zostaje awansowany na Operatora. Starszy Specjalista @flawor zostaje awansowany na Operatora. Specjalista @strogonoff zostaje awansowany na Starszy Specjalista. Młodszy Specjalista @andrzejjjj zostaje awansowany na Specjalista. Doświadczona Pracowniczka @Toya zostaje awansowana na Specjaliste. Doświadczony Pracownik @KamiloLZK zostaje awansowany na Specjalista. Doświadczony Pracownik @Patryk4719 zostaje awansowany na Specjalista. Starszy Pracownik @D1wid15 zostaje awansowany na Młodszy Specjalista. Starszy Pracownik @VoTeR. zostaje awansowany na Doświadczony Pracownik. Pracownik @Majkkel zostaje awansowany na Starszego Pracownika. Starszy Pracownik @hypeTLS zostaje zdegradowany na Pracownika, z powodu uzyskania 3 minusów. Pracownik @Undereek zostaje wydalony z frakcji, z powodu uzyskania 3 minusów. Pracownik @KlaXoN zostaje wydalony z frakcji, z powodu uzyskania 3 minusów. Adept @Wieslaw_Pindek, uzyskała celujący wynik (100%) z egzaminu przyśpieszonego, kończącego Akademię i tym samym zostaje awansowany na Starszego Pracownika. Gratulujemy! Adept @BrachoL, uzyskała celujący wynik (100%) z egzaminu przyśpieszonego, kończącego Akademię i tym samym zostaje awansowany na Starszego Pracownika. Gratulujemy! Adept @Karmelito , uzyskał pozytywny wynik (96%) z egzaminu przyśpieszonego, kończącego Akademię i tym samym zostaje awansowany na Pracownika. Gratulujemy! Adept @Przemo* , uzyskał pozytywny wynik (97%) z egzaminu przyśpieszonego, kończącego Akademię i tym samym zostaje awansowany na Pracownika. Gratulujemy!
  2. W dniu 30 Stycznia 2021 roku powstał temat, który ma na celu informowanie o utrudnieniach na obszarze San Andreas. W przypadku jakichkolwiek utrudnień na danym obszarze, zostanie tam upoblikowany odpowiedni post ze szczegółowym opisem. Aby być na bieżąco z informacji odsływam was do linku poniżej: https://projectrpg.pl/topic/11818-informacje-dotyczące-utrudnień/
  3. 30.01.2021 Informujemy iż, @WezmeKredyt. powraca na rangę Starszego Pracownika.
  4. Nie możemy wyświetlić tej odpowiedzi, ponieważ znajduje się w forum, które zabezpieczone jest hasłem. Wpisz hasło
  5. Krychu

    Pokaż swoją twarz...

    Lider SARA pozdrawia z psiakiem 😀
  6. 26.01.2021 Doświadczony Pracownik @nocnycichacz zostaje wydalony z frakcji z powodu sprawowania funkcji Supportera na konkurencyjnym serwerze, jednocześnie zasila on Czarną Listę. @Hiroszek powraca z urlopu. Pracownik @FURYyt powraca z urlopu. Starszy Pracownik @MatusieK odchodzi z frakcji na własne życzenie.
  7. 24.01.2021 Młodszy Inspektor @Braian11 w związku z dużym rozwojem w życie frakcji, oraz ponadprogramową wiedzą zostaje wcielony do Zarządu frakcji na stopień Brygadzista na okres 21 dni. Zawieszenie Starszego Pracownika @maciek.bot zostaje anulowane.
  8. 21.01.2021 Kierownik @Hoskin odchodzi z frakcji na własne życzenie. W imieniu własnym jak i całej frakcji chciałbym mu podziękować za wkład włożony w rozwój frakcji. Otrzymuje on miano rangi Zasłużonego. Starszy Pracownik @Fresh zostaje wydalony z frakcji za brak kultury wobec innych pracowników oraz dużą ilość zawieszeń. Pracownik @Ka3R odchodzi z frakcji na własne życzenie.
  9. 18.01.2021 Informujemy, iż @GrzybekV8 zostaje wydalony z frakcji z powodu nieodpowiedniego zachowania wobec innych pracowników na Discordzie. Pracownik @FURYyt przechodzi na urlop.
  10. 17.01.2021 Zastępca Kierownika @tikeJ zostaje awansowany na Kierownika. Operator @Braian11 zostaje awansowany na Młodszego Inspektora. Specjalista @BatTPL zostaje awansowany na Starszego Specjaliste. Młodszy Specjalista @flawor zostaje awansowany na Starszego Specjaliste. Młodszy Specjalista @Hiroszek zostaje awansowany na Specjaliste. Młodszy Specjalista @strogonoff zostaje awansowany na Specjaliste. Doświadczony Pracownik @andrzejjjj zostaje awansowany na Młodszego Specjaliste. Starszy Pracownik @KamiloLZK zostaje awansowany na Doświadczonego Pracownika. Pracownik @Sebastos zostaje awansowany na Doświadczonego Pracownika. Pracownik @D1wid15 zostaje awansowany na Starszego Pracownika. Pracownik @Rutkowskiii zostaje awansowany na Starszego Pracownika. Starsza Pracowniczka @Toya otrzymuje posadę Szkoleniowca na okres 14dni, jednocześnie, zostaje awansowana na Doświadczonego Pracownika. Operator @Braian11 otrzymuje posadę Szkoleniowca na okres 14dni. Młodszy Specjalista @Hiroszek przechodzi na urlop na czas nieokreślony.
  11. 17.01.2021 Informujemy, iż @GrzybekV8 zostaje zawieszony na okres 7 dni z powodu nieodpowiedniego zachowania wobec innych pracowników na Discordzie. Informujemy, iż @maciek.bot zostaje zawieszony na okres 7 dni z powodu otrzymania kary serwerowej oraz nieodpowiedniego zachowania wobec innych pracowników na Discordzie.
  12. 16.01.2021 Informujemy, iż @-ZgredeKK- zostaje zdjęty z Czarnej Listy. Główny Inżynier @Krychu powraca z urlopu. Starszy Pracownik @Toya powraca z urlopu.
  13. 09.01.2021 Główny Inżynier @Krychu przechodzi na urlop. Starszy Pracownik @Doniul odchodzi z frakcji na własne życzenie. Pracownik @ENDROOX odchodzi z frakcji na własne życzenie. Pracownik @Virtuaal odchodzi z frakcji na własne życzenie.
  14. 07.01.2021 Zastępca Kierownika @tikeJ przechodzi pomyślnie 14 dniowy okres próbny z wynikiem pozytywnym, tym samym staje się pełnoprawnym członkiem Zarządu frakcji SARA. Specjalista @BatTPL przechodzi pomyślnie 14 dniowy okres próbny z wynikiem pozytywnym, tym samym staję się pełnoprawnym Szkoleniowcem frakcji SARA. Doświadczony Pracownik @WezmeKredyt. odchodzi z frakcji na własne życzenie. Doświadczony Pracownik @piotresso odchodzi z frakcji na własne życzenie. Pracownik @WoLLoW odchodzi z frakcji na własne życzenie. Pracownik @ENDROOX odchodzi z frakcji na własne życzenie.
  15. Regulamin dotyczący Skarg §1. Jeżeli dowodem w skardze jest świadek, to skarga zostanie automatycznie odrzucona, ponieważ świadkowie, to nie twardy dowód w sprawie. §1.1. W przypadku braku dowodów, skarga zostanie automatycznie odrzucona. §2. W skardze ma prawo wypowiadać się tylko Autor skargi, Oskarżony, Zarząd frakcji i osoby, które otrzymały na to pozwolenie od Zarządu frakcji. §2.1 Osoby nieupoważnione, będą karane zgodnie z Regulaminem forum. §3. Jeżeli w skardze Autor nie zastosuje poprawnie wypełnionego wzoru podanego poniżej, to skarga zostanie automatycznie odrzucona. §4. Jeżeli w skardze Autor nie zachowuje kultury, to skarga ma prawo być odrzucona. §5. Skarga nie może być napisana później niż 7 dni od dnia, w którym zdarzenie miało miejsce. Regulamin dotyczący Pochwał §1. Pracownik może otrzymać maksymalnie 2 pochwały w ciągu miesiąca §1.1. Pracownik, który zdobędzie 4 pochwały otrzymuje plusa. §2. W przypadku braku dowodów, pochwała zostanie automatycznie odrzucona. §2.1. Jeżeli dowodem w pochwale jest świadek, to pochwała zostanie automatycznie odrzucona §3. Pochwała nie może być napisana później niż 7 dni od dnia, w którym zdarzenie miało miejsce. §4. Pochwały na pracowników na randze adept nie będą brane pod uwagę. §5. Każdy gracz może napisać maksymalnie 1 pochwałę w ciągu tygodnia. §6. Pochwała napisana przez innego pracownika naszej frakcji, zostanie automatycznie odrzucona. Wzór dotyczący Skargi Wzór dotyczący Pochwały
  16. 03.01.2021 Młodszy Operator @Braian11 zostaje awansowany na Operatora. Doświadczony Pracownik @RysieeK zostaje awansowany na stopień Młodszy Specjalista. Doświadczony Pracownik @flawor zostaje awansowany na stopień Młodszy Specjalista. Doświadczony Pracownik @Hiroszek zostaje awansowany na stopień Młodszy Specjalista. Doświadczony Pracownik @strogonoff zostaje awansowany na stopień Młodszy Specjalista.
  17. 03.01.2020 Kierownik @Hoskin przechodzi na urlop na czas nieokreślony.
  18. 02.01.2021 Pracownik @Themost zostaje odwieszony. Adept @Many zostaje wydalony z frakcji, z powodu napisania podania do innej frakcji.
  19. 31.12.2020 Doświadczony Pracownik @Hiroszek zostaje zawieszony na okres 3 dni z powodu słusznej skargi. Pracownik @Themost zostaje zawieszony na okres 3 dni z powodu słusznej skargi. Zawieszenie Doświadczonego Pracownika @Hiroszek zostaje anulowane.
  20. 30.12.2020 Starsza Pracowniczka @Toya przechodzi na urlop. Adept @Perski odchodzi z frakcji na własne życzenie.
  21. 29.12.2020 Adept @WoTosz odchodzi z frakcji na własne życzenie.
  22. 27.12.2020 Doświadczony Pracownik @Patryk4719 zostaje zawieszony na okres 14 dni z powodu ucieczki przed SAPD, podczas pełnionej służby. Adept @Sebastos, uzyskał pozytywny wynik (95%) z egzaminu przyśpieszonego, kończącego Akademię i tym samym zostaje awansowany na Pracownika. Gratulujemy! Adept @Kamcio., uzyskał pozytywny wynik (94%) z egzaminu przyśpieszonego, kończącego Akademię i tym samym zostaje awansowany na Pracownika. Gratulujemy! Adept @Themost, uzyskał pozytywny wynik (90%) z egzaminu przyśpieszonego, kończącego Akademię i tym samym zostaje awansowany na Pracownika. Gratulujemy! Adept @Toya, uzyskała celujący wynik (100%) z egzaminu przyśpieszonego, kończącego Akademię i tym samym zostaje awansowany na Starszego Pracownika. Gratulujemy! Adept @FURYyt, uzyskał pozytywny wynik (92%) z egzaminu przyśpieszonego, kończącego Akademię i tym samym zostaje awansowany na Pracownika. Gratulujemy! Adept @Undereek, uzyskał pozytywny wynik (90%) z egzaminu przyśpieszonego, kończącego Akademię i tym samym zostaje awansowany na Pracownika. Gratulujemy! Adept @Rutkowskiii, uzyskał pozytywny wynik (95%) z egzaminu przyśpieszonego, kończącego Akademię i tym samym zostaje awansowany na Pracownika. Gratulujemy!
  23. Nie możemy wyświetlić tej odpowiedzi, ponieważ znajduje się w forum, które zabezpieczone jest hasłem. Wpisz hasło
  24. Nie możemy wyświetlić tej odpowiedzi, ponieważ znajduje się w forum, które zabezpieczone jest hasłem. Wpisz hasło
×
×
  • Dodaj nową pozycję...

Powiadomienie o plikach cookie

Siema! Jako, że odwiedziłeś/aś naszą stronę jesteśmy zmuszeni poinformować Ciebie o tym jak wykorzystujemy i przetwarzamy Twoje dane osobowe. Prosimy Ciebie o zapoznanie się z tym linkiem: Polityka prywatności. Umieściliśmy na Twoim urządzeniu pliki cookie, aby pomóc Ci usprawnić przeglądanie strony. Możesz dostosować ustawienia plików cookie, w przeciwnym wypadku zakładamy, że wyrażasz na to zgodę.