Aby otrzymać pełny dostęp do forum zarejestruj się, a następnie zsynchronizuj swoje konto z kontem w grze.
Ranking
Popularna zawartość
Treść z najwyższą reputacją w 2026.06.16 uwzględniając wszystkie działy
-
16.06.2026 Lieutenant I @LisiN0sek zostaje wydalony z frakcji z powodu nieodpowiedniego reprezentowania frakcji podczas czynnej służby i otrzymaną karą serwerową.26 punktów
-
Login: wirimy2k Nick(i) oskarżonego(/ych): TheDreamer Powód skargi: Nałożenie niewspółmiernie wysokiej kary (ZPJ na 6 godzin) bez uwzględnienia pełnego kontekstu sytuacji, brawurowej jazdy drugiego gracza oraz mojej natychmiastowej chęci naprawienia szkody. Data zdarzenia: 19:15 16.06.2026 Dowody: Wszystko znajduje się w logach Opis sytuacji: Zwracam się z oficjalną skargą na administratora TheDreamer. Sprawa dotyczy nałożonej na mnie blokady prawa jazdy na okres 6 godzin za kolizję w okolicach mechanika SF. Zdarzenie nie było w żadnym stopniu celowe. Mój pojazd w tamtym momencie charakteryzował się trudnym prowadzeniem, przez co w strefie wyjazdowej od mechanika na moment straciłem nad nim pełną kontrolę i lekko zjechałem na sąsiedni pas. W tym samym momencie zza zakrętu, z ogromną, brawurową prędkością (szacowaną na 170-200 km/h), wyjechał inny gracz. Przez jego prędkość nikt z nas nie miał czasu na jakąkolwiek reakcję obronną. Sekundę po zderzeniu, poszkodowany gracz po prostu odjechał z miejsca zdarzenia. Fizycznie uniemożliwiło mi to sprawdzenie jego ID, podjęcie dialogu czy przelanie gotówki na naprawę za pomocą komendy /zaplac. Gdy tylko dowiedziałem się o nałożonej karze, natychmiast skontaktowałem się z TheDreamer za pomocą wiadomości prywatnych. Wyjaśniłem mu całą sytuację, okazałem skruchę i zadeklarowałem pełną chęć pokrycia kosztów naprawy. Supporter wykazał się jednak kompletnym brakiem elastyczności. Uparł się, że sam fakt zjechania na drugi pas bezwzględnie kwalifikuje się na 6 godzin blokady, ignorując ucieczkę tamtego gracza, jego brawurową prędkość oraz moją uczciwą postawę. Podczas rozmowy prywatnej administrator TheDreamer uzasadnił tak wysoki wymiar kary tym, że był to mój kolejny wpis w taryfikatorze tego samego dnia (wcześniej otrzymałem karę na 3 godziny za VDM). Chcę jednak kategorycznie podkreślić, że administrator wykazał się kompletnym brakiem empatii, wrzucając do jednego worka celowe działanie oraz losowy wypadek drogowy. Poprzednia kara była efektem perfidnej prowokacji ze strony gracza "Carl.", który ogłosił chęć zakupu 300 PP, po czym zaprosił trzech sprzedawców jednocześnie i stał 10 minut AFK. Po tym czasie go rozjechałem za stracony czas i prowokacje ze strony tego gracza,za co karę słusznie odpokutowałem. Podczas tej sytuacji pisałem o tym dla administracji mimo wszystko nie uznali tylko moje działanie za złe. Podkreślałem również to iż ten gracz już miał sporo kar za prowokacje i to byla jedna z nich ale administracja nie dopatrzyła się tutaj nic złego nawet w tym ze koleś umowił sie z 3 graczami na raz na zakup tej samej rzeczy a w praktyce miało to wygladać tak kto pierwszy ten lepszy nie informujac nas o tym, a nie chęcią zakupu od kazdego po trochu czy cos. TheDreamer uznał mnie za „recydywistę” i automatycznie podwoił wymiar kary za zwykłą pomyłkę pod mechanikiem, gdzie auto zwyczajnie mi uciekło. W tej drugiej sytuacji zachowałem się w 100% tak, jak powinien postąpić uczciwy gracz – od razu po zauważeniu blokady napisałem do administratora, przyznałem się do błędu i zadeklarowałem chęć pokrycia kosztów naprawy drugiego kierowcy. Moim zdaniem przez takie traktowanie uczciwych graczy po prostu odechciewa się rozgrywki. Człowiek stara się zachować wzorowo, wykazuje pełną skruchę i chęć zadośćuczynienia, a mimo to jest sztywno i maksymalnie karany za zwykłe, codzienne sytuacje losowe na drodze, które można by zakończyć ostrzeżeniem. Taki system karania zniechęca społeczność i sprawia, że serwer traci stałych graczy których i tak nie ma tak dużo. Proszę o zweryfikowanie logów oraz wyciągnięcie konsekwencji wobec członka ekipy. Do oceny sytuacji może pomóc film który otrzymał administrator tak napisał w rozmowie prywatnej miedzy nami podczas tłumaczenia za co blokada.12 punktów
-
Dzień dobry, drodzy czytelnicy! Z tej strony Starszy Dziennikarz @Simson* z Redakcji Prasowej Project News. Dziś chciałbym Wam przedstawić kolejny artykuł, który dotyczy nowego zarządu biznesu Posorants Group. Nie przedłużając, zapraszam wszystkich do przeczytania mojego artykułu! Biznes Posorants Group polega na organizowaniu akcji Role-Play wszelkiego rodzaju. Począwszy od wypadków, kończąc aż na masywnych akcjach z podłożeniem bomby – wtedy angażowane są naprawdę duże zasoby jednostek z różnych frakcji. Po krótkim przedstawieniu biznesu zapraszam Was do dwóch wywiadów z nowymi członkami zarządu biznesu Posorants Group. Pierwszy wywiad przeprowadziłem z Dyrektorem biznesu @Feerdek. S: @Simson* | Fe: @Feerdek S: Uszanowanie! Z tej strony @Simson*, Starszy Dziennikarz z Redakcji Prasowej Project News. Czy miałbyś ochotę udzielić wywiadu dotyczącego Twojej nowej roli na serwerze, a dokładniej Dyrektora biznesu Posorants Group? Fe: Dzień dobry! Z tej strony Dyrektor @Feerdek z biznesu Posorants Group. Oczywiście! Z chęcią udzielę odpowiedzi na nurtujące Was pytania odnośnie biznesu. S: Świetnie! Czy mogę Cię prosić, abyś przedstawił się naszym czytelnikom? Fe: Pewnie! Mam na imię Krzysztof, pochodzę z Warszawy, tu też się urodziłem i wychowałem. W lipcu będę obchodzić swoje 28. urodziny. S: Super! Jak znalazłeś się na platformie Multi Theft Auto oraz na serwerze ProjectRPG? Fe: Moja historia z platformą Multi Theft Auto zaczęła się lata temu, gdy jeszcze chodziłem do gimnazjum, którego w obecnych czasach nie ma, więc było to naprawdę dawno. O samej platformie dowiedziałem się od moich kolegów z czasów szkolnych. Graliśmy wtedy wspólnie i spędzaliśmy czas na różnych serwerach Multi Theft Auto. Piękne czasy... paręnaście lat minęło. Zmieniło się wiele w moim życiu, ale jedna rzecz została ze mną – wspomnienia z dobrej zabawy, którą czerpałem na serwerach MTA. Postanowiłem więc jako stary dziadek wrócić do czasów młodości i tak znalazłem się na serwerze ProjectRPG – w sumie przypadkowo, ponieważ przeglądałem dostępne serwery. A czy żałuję? Oczywiście, że nie, to był strzał w dziesiątkę! S: Naprawdę świetna historia! Dlaczego wybrałeś biznes Posorants Group? Uważasz, że sprawdzisz się na tak ważnym stanowisku? Fe: Podczas rozgrywki śledziłem poczynania wszystkich biznesów działających na serwerze. Podobała mi się ich idea oraz działalność. Gdy zobaczyłem, że została otwarta rekrutacja na stanowisko Dyrektora Biznesu, od razu napisałem podanie. Poczułem, że może być to szansa, która już więcej się nie pojawi. Uważam, że posiadam odpowiednie cechy przywódcze oraz umiejętności zarządzania zasobami ludzkimi, które są niezbędne do prowadzenia tak wymagającego biznesu. Może wiąże się to z tym, że na co dzień wykonuję odpowiedzialną pracę, jaką jest służba w Policji, gdzie nie ma miejsca na półśrodki. Biznes ten traktuję jako wyzwanie oraz szansę na napisanie nowej historii. S: Rozumiem! Planujecie w niedługim czasie wprowadzić zmiany w biznesie? Fe: Pierwsze zmiany w biznesie zostały już poczynione. Nie są to rewolucyjne zmiany, ponieważ trzeba zachować w tym zdrowe podejście, lecz wiele zostało już zmienione. Pracownikom biznesu został przedstawiony plan działania, w którą stronę chcemy podążać. Obecnie trwa rekrutacja do biznesu, gdzie szukamy ludzi chętnych do działań i zaangażowanych w biznes! Zapraszam serdecznie do składania podań w dziale biznesu Posorants Group! Od momentu powołania mojej osoby na stanowisko Dyrektora poświęcam temu biznesowi naprawdę wiele godzin dziennie. Chcę, żeby ten biznes funkcjonował na dużo większą skalę niż dotychczas. Tworzone są nowe materiały szkoleniowe, nowe akcje Role-Play, które nie tylko zaangażują frakcje, lecz i zwykłego gracza! Mam nadzieję, że wszystko to, co zaplanowałem, wyjdzie. Jestem z tych osób, które wolą działać i robić, niż dużo gadać, a mało robić. S: Brzmi naprawdę świetnie! Chciałbym zapytać, czy miałeś już okazję poznać się ze swoim współpracownikiem z biznesu? Fe: Poznaliśmy się na spotkaniu organizacyjnym organizowanym przez Opiekunów Biznesu. Wcześniej nie znałem Maćka. Szybko znaleźliśmy wspólny język, przedstawiliśmy swoje oczekiwania wobec samych siebie, jak i biznesu, i idziemy razem tą drogą. Obecna współpraca z moim Zastępcą napawa mnie dużym optymizmem na przyszłość! S: Skoro była mowa o Twoim współpracowniku, chciałbym zapytać o pracowników. Myślisz, że pracownicy przyjęli Cię z chęcią do biznesu? Czy może jednak nie byli zadowoleni po ogłoszeniu wyników przez Opiekunów? Fe: Tak! Są cudowni! Ich zaangażowanie w pomoc w prowadzeniu biznesu jest nieocenione! Życzyłbym sobie, żeby każdy miał takich pracowników! Jeżeli pozwolisz, to wymienię ich tutaj: @xvqn_ – najlepsza z najlepszych, wiedza ogromna, dyspozycyjność na eventy oraz pomocna dłoń. @Pabeeel – nasz organizator, grafik, kamerzysta oraz osoba, która zawsze wyciągnie pomocną dłoń. I nasz Pozorant @huh, obecnie wypoczywający na urlopie, ale swoimi czynami udowodnił, że jeszcze niejednokrotnie będę miał powody do dumy, mając takiego pracownika. S: Dziękuję za przepiękny wywiad! Niestety dobiega on końca. Chciałbyś kogoś pozdrowić na koniec? Fe: Pewnie! Z tego miejsca chciałbym podziękować przede wszystkim za szansę od Opiekunów Biznesu, tj. @Tubas oraz @Suzannee – to dzięki nim mogę teraz tu być i się realizować! Pozdrawiam moją najlepszą organizację Szopy oraz wszystkie frakcje wraz z moją ulubioną SARA na czele. Drugą osobą z zarządu będzie Vice-Dyrektor @Maciek*. S: @Simson* | M: @Maciek* S: Uszanowanie! Z tej strony @Simson*, Starszy Dziennikarz z Redakcji Prasowej Project News. Czy miałbyś ochotę udzielić wywiadu dotyczącego Twojej nowej roli na serwerze, a dokładniej Vice-Dyrektora biznesu Posorants Group? M: Witaj! Jasne, udzielę odpowiedzi na pytania. S: Świetnie! Czy mogę Cię prosić, abyś przedstawił się naszym czytelnikom? M: Jak można sądzić po moim nicku, na imię mam Maciek. Na serwerze gram ciągiem od roku, chociaż konto mam zarejestrowane od 2021 roku. Dużo rzeczy o sobie nie chcę wyjawiać z realnego życia, lecz powiem, że jestem kierowcą zawodowym i lubię to, co robię. Na serwerze natomiast na początku byłem we frakcji San Andreas Road Assistance, a obecnie jestem w San Andreas Police Department. S: Super! Jak znalazłeś się na platformie Multi Theft Auto oraz na serwerze ProjectRPG? M: W MTA gram od 2013 roku. Zaczynałem od tzw. dinozaura – z takim określeniem spotkałem się w przypadku tego serwera, który niestety po wielu latach zakończył swoją działalność. To jednak dzięki niemu zawdzięczam dwie znajomości, które trwają wiele lat i zmieniły się w realne przyjaźnie, lecz niestety osoby te już nie grają w MTA. Natomiast jeśli chodzi o ProjectRPG, gram na nim od prawie roku (w sumie mało brakuje, aby minął rok), ponieważ namówił mnie na dłuższą grę tutaj @GhostTownPL i tak już zostałem. S: Naprawdę świetna historia! Dlaczego wybrałeś biznes Posorants Group? Uważasz, że sprawdzisz się na tak ważnym stanowisku? M: Wybrałem biznes Posorants Group, ponieważ chciałem spróbować go rozruszać i jakoś zachęcić ludzi do dołączenia. Jak wiadomo, dzisiejsze czasy MTA, jeśli chodzi o scenę Role-Play, są ciężkie i trudno znaleźć osoby chętne do odgrywania różnych scenek czy wydarzeń, ale mam nadzieję, że jak odpowiednio się zachęci ludzi, to znajdą się chętni. Na tzw. dinozaurze też byłem w Pozorantach, więc wiem, na czym taki projekt polega i jak działa. A jeśli chodzi o moją rolę w tym biznesie, to sądzę, że sobie poradzę, ponieważ posiadam doświadczenie w zarządzaniu ludźmi, zarówno z gry, jak i z realnego życia. Jeśli chodzi o grę, to pełniłem funkcję zarządową w SAPD na tzw. dinozaurze, później u konkurencji byłem SWAT Commanderem i FTO, czyli potrafię zarówno szkolić ludzi, jak i nimi zarządzać. Również przez to, że byłem tam w Centrum Zarządzania Frakcjami, miałem okazję widzieć, jak działają zarządy różnych frakcji, co pozwoliło mi zauważyć, jakie błędy najczęściej są popełniane i jak ich unikać, a zarazem dostrzec to, co działa dobrze. S: Rozumiem! Planujecie w niedługim czasie wprowadzić zmiany w biznesie? M: Na to pytanie nie ma łatwej odpowiedzi, każdy z nas ma inne pomysły. Najważniejsze, żeby się dogadać, co wprowadzić. I każdy z nas ma inny ustalony kierunek, w którym chce iść. Ja stawiam na rozwój zewnętrzny i nastawienie na to, aby coś zaoferować osobom, aby chciały do nas dołączyć. Obecnie możemy zaoferować przyjemną atmosferę oraz wypłaty, o których każdy dowie się więcej, gdy do nas dołączy. A wypowiadać się za Dyrektora nie chcę. Najważniejsze, że dajemy dojść do głosu obecnym pracownikom, aby wyrazili swoje opinie na wiele tematów. S: Brzmi naprawdę świetnie! Chciałbym zapytać, czy miałeś już okazję poznać się ze swoim współpracownikiem z biznesu? M: Tak, miałem okazję z nim trochę porozmawiać, poznać go nieco od strony tego, co robi w realnym życiu i co chce zrobić z pozorantami, ale wypowiadać się na temat innych osób nie chcę, ponieważ stosuję zasadę, żeby ludzi nie oceniać publicznie. S: Skoro była mowa o Twoim współpracowniku, chciałbym zapytać o pracowników. Myślisz, że pracownicy przyjęli Cię z chęcią do biznesu? Czy może jednak nie byli zadowoleni po ogłoszeniu wyników przez Opiekunów? M: Myślę, że tak, chociaż obecnie na kanale głosowym spędzałem z nimi mało czasu, ale mam nadzieję, że uda mi się z nimi częściej rozmawiać. Zawsze jestem otwarty na innych ludzi, w tym nowo poznanych, i mam nadzieję, że oni też tacy są. Osoby, które zostały w biznesie i pomagają go odbudować po chwilowej przerwie w działalności, na pewno są warte tego, aby w przyszłości coś więcej w nim znaczyć. Jak mamy do nich jakieś pytania o to, jak do tej pory ten biznes funkcjonował, to zawsze uzyskujemy odpowiedź. Mogę mieć tylko nadzieję, że są zadowoleni, ale jeśli nie, to że w przyszłości będą zadowoleni z wyboru Opiekunów. S: Dziękuję za przepiękny wywiad! Niestety dobiega on końca. Chciałbyś kogoś pozdrowić na koniec? M: Tak! Chciałbym pozdrowić: @GhostTownPL, @GluzzeR, @PSZK, @Perka, jak i samych członków Posorants Group, SAPD, SARA oraz całą organizację Bikini Dolne. Artykuł z nowym zarządem Posorants Group właśnie dobiegł końca. Chciałbym podziękować Wam za przeczytanie go. Zapraszam Was również do przeczytania innych artykułów Redakcji Prasowej Project News w odpowiednim dziale na forum! Dla Redakcji Prasowej Project News:12 punktów
-
12.06.2026 Sergeant I @smacznychleb.mnr odchodzi z frakcji na własne życzenie.6 punktów
-
Dodam jeszcze że argumenty typu że ja łamie KRD bo znajduje sie na drugim pasie są w porzadku i mozna je uznać za stosowne. Ale moj argument na to że koleś jedzie 200 przez co nie bylo czasu na reakcje, zobaczenie go bo wyjechal zza zakrętu tnąc go lewą stroną co też jest zakazane oraz jak by jechał wolniej też by mógł zaragować w jakiś sposób. Drugi kierowca też łamie KRD juz nie mają znaczenia według tego administratora.5 punktów
-
4 punkty
-
@6Shadow9 odchodzi na stopniu Fire Cadet z powodu decyzji osobistej! @TeletubisSzef powraca z urlopu wypoczynkowego, który trwał 29 dni!4 punkty
-
4 punkty
-
Lecimy kolejny dzień na wbijanie repki . Oznaczać mnie w postach komu mam dać 😉 Let's go!!4 punkty
-
4 punkty
-
15.06.2026 Starszy Operator @tadeusz. przechodzi na urlop do 27 Czerwca 2026. Operator @stanislaw. przechodzi na urlop do 27 Czerwca 2026. Starszy Pracownik @PatrykRolnik przechodzi na urlop do 27 Czerwca 2026.4 punkty
-
Twój nick:DKHeliosMk2 Nick pracownika:Legon Data zdarzenia: 16.06.2026 Opis zdarzenia: Kupiłem dom w Tierra Robada, na którym stało pełno porzuconych aut innych graczy. Pracownik Legon bardzo sprawnie zajął się zgłoszeniem, przyjechał na miejsce i z zachowaniem pełnej kultury oraz RP odholował wszystkie pojazdy. Dzięki niemu mam czysty podjazd, super robota! Dowody: https://imgur.com/a/CTE0Xhk3 punkty
-
3 punkty
-
3 punkty
-
3 punkty
-
3 punkty
-
3 punkty
-
3 punkty
-
3 punkty
-
3 punkty
-
3 punkty
-
3 punkty
-
3 punkty
-
Dziękuję za brak nominacji @Shaane nominuje serwerowe księżniczki @tyna@xdzony@DJ_Nadia.bm @Celina @Liv_cia@[email protected] nie nominuje @emploi i @amik* . Szukam chłopaka bez zakoli.3 punkty
-
16.06.2026 Starszy Operator @Kacp3r przechodzi na urlop do 27 Czerwca 2026. Pracownik @ElCzefe przechodzi na urlop do 27 Czerwca 2026.2 punkty
-
16.06.2026 — Szop Koordynator @Ciapaj odchodzi z organizacji na własne życzenie, jednocześnie zostaje umieszczony na liście osób zasłużonych, za wkład w rozwój organizacji. Dziękujemy za udział w rozwoju organizacji! — Sprytny Szop @Handrastyczny* odchodzi z organizacji na własne życzenie. — Doświadczony Szop @6Shadow9 odchodzi z organizacji na własne życzenie.2 punkty
-
2 punkty
-
2 punkty
-
2 punkty
-
2 punkty
-
2 punkty
-
2 punkty
-
ⓘ Trwa przetwarzanie wymiany... ⓘ Oddałeś: -- Posiadłość: Dom z dużym garażem (ID: 773) ⓘ Otrzymałeś: -- Gotówkę: 60,000$ ✔ Wymiana zakończona sukcesem.2 punkty
-
2 punkty
-
2 punkty
-
Mógłbym przywołać co najmniej kilka przykładów, gdzie zmiana jednej literki, dodanie lub usunięcie jednej literki do wyrazu nie zmieniają jego ogólnego wydźwięku i znaczenia, czy też przypisywanie innych znaczeń skrótom, które w życiu codziennym od razu przywołują na myśl jedno konkretne rozwinięcie, aczkolwiek nie będę robił tego na forum. Co do samego nicku, który musiałeś zmienić, to 20.10.2025 r. zostałeś wezwany do zmiany tego nicku po raz pierwszy, a zatem już wtedy powinieneś był wiedzieć, że był on niezgodny z regulaminem. Mimo tego 21.02.2026 r. postanowiłeś do niego powrócić. Ponownie nakazana została Ci jego zmiana. Nazwa konta powinna być zgodna z ogólnie przyjętymi zasadami moralnymi i etycznymi. Bez względu na to, czy jest w nim uwzględniona literka "c", czy też nie, to finalnie prowadzi to do tego, że wydźwięk tego członu jest kojarzony z najpopularniejszą definicją tego słowa.2 punkty
-
A więc kontynuujmy statystyki z pracy górnictwa 🙂 Zarobek na maksymalnie ulepszonej kopalni oscyluje w granicach ~9,800$ / h. Nie da się ukryć, że ulepszenie wszystkiego co tam jest może potrwać nawet ponad 300 godzin gry. Możliwe, że po zwiększeniu drop diamentów ten czas się lekko skróci. Statystyki dostarczone od @Skopson we wrześniu 2025. Gracz Miedź Żelazo Złoto Kobalt MIN $ / h suma % miedź % żel. % złot. % kob. kg / min Skopson 5,5 32,04 58,65 22,77 11,5 9588 118,96 4,62% 26,93% 49,30% 19,14% 10,37 Skopson 5,46 32,89 58,21 22,72 11,3 9787 119,28 4,58% 27,57% 48,80% 19,05% 10,60 Wystarczyły 2 pomiary by mniej więcej zobaczyć jak prezentują się zarobki na max kopalni. Na najwyższym poziomie kopalni jest najwięcej złota, bo ~50%, czyli prawie połowa plecaka! Skopson mi pisał, że nigdy nie kopał plecaka na max (120 kg), tylko jak mu było wygodnie trafić z powrotem na bazę, zapewne miał jakieś swoje trasy kopalnia. 10,3 - 10,6 kg rudy zdobywanych na minutę! Statystyki dostarczone od @LysyJoe pod koniec września i na początku października 2025. Ulepszenia plecak 30-50 kg, kilof lvl 2, lvl kopalni 1 i 2 (co widać po statystykach % żelaza później) Miedź Żelazo Złoto Kobalt MIN zar. $ / h suma % miedź % żel. 21,01 8,99 3,5 5763 30 70,03% 29,97% 23,69 6,31 3,6 5486 30 78,97% 21,03% 20,03 9,97 3,4 5969 30 66,77% 33,23% 1,1 28,8 3,2 6967 29,9 3,68% 96,32% 6,23 23,62 3,3 6512 29,85 20,87% 79,13% 6,6 23,4 3,2 6686 30 22,00% 78,00% 5,29 23,64 3,3 6303 28,93 18,29% 81,71% 5,93 23,19 3,3 6411 29,12 20,36% 79,64% 5,73 24,24 3,3 6566 29,97 19,12% 80,88% 5,83 23,72 3,1 7014 29,55 19,73% 80,27% 16,95 32,81 - - 49,76 34,06% 65,94% 18,85 26,89 4,8 6676 45,74 41,21% 58,79% 14,87 35,06 5,5 6504 49,93 29,78% 70,22% 15,57 30,19 4,8 6784 45,76 34,03% 65,97% 19,71 29,06 4,7 7228 48,77 40,41% 59,59% 17,88 32,09 5,2 6751 49,97 35,78% 64,22% 14,69 35,31 5,3 6680 50 29,38% 70,62% 18,3 28,77 4,8 6897 47,07 38,88% 61,12% 15,08 34,92 5,4 6569 50 30,16% 69,84% 19,43 30,06 4,7 7401 49,49 39,26% 60,74% 18,02 31,98 5,3 6731 50 36,04% 63,96% 19,3 30,54 5,3 6658 49,84 38,72% 61,28% 14,58 35,42 5,1 6987 50 29,16% 70,84% 18,21 30,98 5,2 6674 49,19 37,02% 62,98% Niektóre zbiory Lysego były testowane pod kątem "co by było gdyby zbierać same żelazo", stąd udało się zebrać różnorakie dane. A teraz dane od @LysyJoe z kilofem LVL 3! LVL kopalni tutaj był dalej 2, bo widać dużą ilość żelaza. Mając kilof 3, poziom kopki 2 oraz plecak 2 można zarabiać ~8500$ /h! Miedź Żelazo Złoto Kobalt MIN $ / h suma % miedź % żel. % złot. kg / min 5,6 28,17 16,24 4,6 8431 50,01 11,20% 56,33% 32,47% 10,87 11,3 29,97 8,73 4,4 8485 50 22,60% 59,94% 17,46% 11,41 8,69 30,19 10,81 4,6 8157 49,69 17,49% 60,76% 21,75% 10,80 10,35 28,14 11,05 4,4 8496 49,54 20,89% 56,80% 22,31% 11,30 8,93 29,27 11,8 4,5 8410 50 17,86% 58,54% 23,60% 11,11 6,51 27,31 16,19 4,7 8227 50,01 13,02% 54,61% 32,37% 10,64 15,47 25,44 6,16 4,6 7459 47,07 32,87% 54,05% 13,09% 10,27 11,45 25,84 12,71 4,7 7983 50 22,90% 51,68% 25,42% 10,60 16,73 57 25,91 9,2 8258 99,64 16,79% 57,21% 26,00% 10,85 8,59 32,73 8,34 4,7 7975 49,66 17,30% 65,91% 16,79% 10,64 10,94 27,73 10,23 4,2 8643 48,9 22,37% 56,71% 20,92% 11,55 8,16 27,64 10,82 4,4 8019 46,62 17,50% 59,29% 23,21% 10,60 14,35 22,83 12,32 4,4 8382 49,5 28,99% 46,12% 24,89% 11,25 Tam gdzie 99,64 kg to dane z 2 plecaków. Jak widać Łysy ładnie cisnął bo udało mu się wygenerować 11,55 kg / min, gdzie nawet Skopson na max kopce tyle nie miał, ale to pewnie kwestia lvl kopalni, każdy poziom ma inne ułożenie rud. Niektórzy pytają o ulepszenia. Na początek warto ulepszyć kilof, ale jeśli przeszkadza wam cofanie na start co 30 kg rudy to polecałbym ulepszyć plecak, ponieważ kosztuje tylko 30 diamentów. Kilof zaś kosztuje 3 razy więcej (100 diamentów) i na logikę - jeśli ulepszymy kilof to będziemy zbierać do plecaka z 30 kg miejsca dwie rudy: miedź i żelazo - a to będzie się zapełniać w jakieś 3 minuty, z drugiej strony wykopując większą ilość rud / h zwiększamy swoją szanse na diament. Trzeba wybierać między wygodą, a szybkością wydobywania rud - albo zbierasz samą miedź troszkę dłużej kosztem plecaka za 30 diamentów, albo miedź i żelazo przez pewien okres do plecaka 30 kg. 2 pierwsze ulepszenia mamy wyjaśnione, a co później? Celujemy w poziom kopalni, a następnie w lepszy kilof. Na II poziomie kopalni mamy dostęp do większej ilości żelaza - co za tym idzie, do większego zarobku, ponieważ żelazo ceni się o ~200$ więcej za każde 100 kg rudy, czyli 2$ więcej za każdą wydobytą rudę. Mam nadzieję, że wyczerpałem temat zarobków na kopalni! Dziękuję za współprace @Skopson oraz @LysyJoe. Głównie przy statystykach od Łysego robiliśmy tak, że nie dawał mi żadnych screenów, ani nie pisał czasów w jakim to wykopał, tylko jechaliśmy plecak za plecakiem, co daje idealne pomiary $ / h 🙂 Pisał mi na czacie org, a ja to wpisywałem do excela. Pozdrawiam, miłego.2 punkty
-
13.06.2026 Starszy Specjalista @Siako przechodzi na urlop do 20 Czerwca 2026. Specjalista @Puczy przechodzi na urlop do 27 Czerwca 2026. Pracownik @DragoPL1 przechodzi na urlop do 27 Czerwca 2026. Pracownik @Henryy powraca z urlopu. Doświadczony Pracownik @Freaky. odchodzi z frakcji na własne życzenie.2 punkty
-
Cześć! Zaczynając od nie rozpatrzonej apelacji: Na rozpatrzenie apelacji mam 72h. Z racji na to iż twoja kara trwała mniej niż odgórnie nałożony czas na takowe rozpatrzenie nie miałem obowiązku odpowiadać. (Karę i tak byś odczekał do końca) Odnosząc się do twoich "żartobliwych rozmów" z pracownikiem frakcji: Chciałbym zauważyć że to nie pierwsza sytuacja w której wyrażasz się tak do graczy w końcu kogoś przestało to śmieszyć i wysłał zgłoszenie. Kara została również wystawiona z poprzedzonym wpisem "flood" który jest kluczem nadania kary. (To co ty uważasz za zabawne innych może nie bawić a nawet urazić..) Tyle ode mnie.2 punkty
-
1 punkt
-
@dercia jednak sie udalo ⓘ Trwa przetwarzanie wymiany... ⓘ Oddałeś: -- Pojazd: Benson (ID: 10973) ⓘ Otrzymałeś: -- Gotówkę: 44,000$ ✔ Wymiana zakończona sukcesem.1 punkt
-
1 punkt
-
Gratuluje @Polako123412 wygrałeś kiedy dobijamy deal?1 punkt
-
1 punkt
-
Gracz nie wykazuje zainteresowania w kwestii przedłużenia, także zostaje on zbanowany, a zwrot będzie egzekwowany w apelacji gracza.1 punkt
-
15.06.2026 Menadżer @dister przechodzi na urlop który potrwa od 15.06.2026 do 22.06.2026. Doświadczony Transporter @Kapicki_12 powraca z urlopu.1 punkt
-
1 punkt
Ten Ranking jest ustawiony na Warszawa/GMT+02:00
