Ranking

21.08.2025 Police Officer III @Barcik.zostaje zawieszony na okres 7 dni z powodu łamania regulaminu frakcji.

21.08.2025 Pracownik @Sebix79_Game zostaje odwieszony

@popek_monster zostaje wydalony ze struktur Fire Department na stopniu Senior Firefighter ze względu na zerową aktywność!

pozdrawiam snack kugi

Opaaaa

pozdrawiam deftones

20.08.2025 Sergeant I @PsiN0szostaje odwieszony.

Oddam 😊

Bye

toyota ae86 // limit

20.08.2025 Adept @szymonekpdw uzyskał celujący wynik (100%) z egzaminu przyśpieszonego, kończącego Akademię i tym samym zostaje awansowany na Starszego Pracownika. Gratulujemy! Adept @Amiczek uzyskał celujący wynik (100%) z egzaminu przyśpieszonego, kończącego Akademię i tym samym zostaje awansowany na Starszego Pracownika. Gratulujemy! Adept @=Szafcio= uzyskał pozytywny wynik (86%) z egzaminu przyśpieszonego, kończącego Akademię i tym samym zostaje awansowany na Pracownika. Gratulujemy! Pracownik @=Szafcio= odchodzi z frakcji na własne życzenie.

BMA bokiem lata

Uwu

19.08.2025 Adept @bolkaa uzyskał celujący wynik (100%) z egzaminu przyśpieszonego, kończącego Akademię i tym samym zostaje awansowany na Starszego Pracownika. Gratulujemy!

17.08.2025 Administrator @zwinny. przechodzi na urlop, który potrwa do 24.08.2025. 18.08.2025 Administrator @AmzeK* opuszcza szeregi administracji serwera w wyniku osobistej decyzji.

Historia Los Santos i okolice to miejsce tętniące życiem, ale zanieczyszczone spalinami, pełne pośpiechu i nerwowości. W tym chaosie pojawił się pewien pasjonat dwóch kółek – Michał Górski, były zawodowy kolarz, który po zakończeniu kariery sportowej postanowił powrócić do korzeni. Przybył do Fort Carson z zamiarem życia w zgodzie z naturą i promowania zdrowego trybu życia. Widząc potencjał otaczających go terenów – szerokich, pustynnych dróg, górzystych krajobrazów i pięknych zakątków – postanowił założyć "Klub Kolarzy". Klub powstał z myślą o wszystkich – od zapalonych kolarzy, po osoby, które pierwszy raz wsiadają na rower. Głównym celem było stworzenie społeczności, która promuje zdrowie, aktywność fizyczną i ekologiczną formę transportu. Początkowo działający lokalnie, klub szybko zyskał na popularności dzięki organizowanym wyścigom, maratonom rowerowym oraz akcjom charytatywnym, w których dochody były przeznaczane na pomoc lokalnym rodzinom i rozwój infrastruktury rowerowej. Na czym polegałby biznes? Czym by się zajmował? "Klub Kolarzy" to sportowo-rekreacyjna inicjatywa mająca na celu rozwój kolarstwa wśród obywateli. Firma zajmowałaby się organizacją regularnych treningów, zawodów kolarskich, maratonów ulicznych oraz eventów promujących aktywny tryb życia. Wszystkie wydarzenia byłyby planowane zgodnie z kalendarzem RP, przy współpracy z innymi frakcjami lub firmami – np. służbami porządkowymi (dla zabezpieczenia trasy) czy mediami (dla relacji z wyścigów). Biznes działałby jako społeczność pasjonatów kolarstwa, zrzeszając graczy w drużynę sportową. Członkowie klubu mogliby uczestniczyć w wydarzeniach RP takich jak: Rajdy uliczne i wyścigi po trasach wiejskich lub górskich Treningi grupowe z liderem drużyny Zawody czasowe lub wyścigi drużynowe Wydarzenia promocyjne i integracyjne (np. wspólne przejazdy przez miasto) Celem nie jest działalność komercyjna (jak wypożyczalnia czy sklep), lecz tworzenie aktywnej społeczności wokół sportu, co wzbogaci immersję i urozmaici rozgrywkę RP. Czego chcielibyśmy oczekiwać od Administracji RCON? Od Administracji RCON oczekiwalibyśmy przede wszystkim wsparcia technicznego w celu umożliwienia pełnej realizacji działalności sportowej „Klubu Kolarzy”. W szczególności: Dodania rowerów (najlepiej 5–10 sztuk) dostępnych tylko dla pracowników klubu – służących do treningów i wydarzeń RP Umieszczenia kilku rowerów w siedzibie klubu (w Fort Carson) jako elementów dekoracyjnych lub użytkowych Zastosowania komendy /event lub podobnych, do organizacji wyścigów RP Wsparcia w ustawieniu prostych obiektów (np. mety) Ewentualnego dodania specjalnego outfitu sportowego (np. strój kolarski + kask) Pojazdy techniczne żeby mogło się naprawić dany rower w każdej chwili gdy się zniszczy Nie wymagamy dodawania wypożyczalni, warsztatów, ani systemów sprzedaży – zależy nam wyłącznie na wsparciu rozgrywki RP poprzez elementy wizualne i rowery umożliwiające aktywną grę w klimacie sportowo-rekreacyjnym. Zarobki pracowników oraz rangi ( Wynagrodzenia będą się zwiększać jak będzie pracować prawidłowo biznes ) ( ARCON może ułożyć poszczególne rangi w ładniejszej kolejności ) Prezes Zarządu Główny właściciel i założyciel firmy. Podejmuje kluczowe decyzje dotyczące działalności, reprezentuje firmę wobec innych podmiotów i odpowiada za długofalową strategię. Wynagrodzenie: 2500$/h Dyrektor Generalny (CEO) Zarządza codzienną działalnością firmy, koordynuje pracę wszystkich działów i personelu. Współpracuje bezpośrednio z Prezesem i realizuje cele organizacyjne. Wynagrodzenie: 2200$/h Menedżer Operacyjny Odpowiada za planowanie i prowadzenie wydarzeń klubowych – wyścigów, treningów oraz zebrań drużyny. Dba o płynność działań w terenie. Wynagrodzenie: 2000$/h Dyrektor Marketingu Zajmuje się promocją klubu, organizuje kampanie informacyjne, eventy PR i rekrutacyjne. Współpracuje z mediami oraz zarządza kanałami komunikacyjnymi. Wynagrodzenie: 1800$/h Główny Trener Prowadzi treningi drużynowe, opracowuje strategie wyścigowe, dba o kondycję zawodników i ich rozwój. Wynagrodzenie: 1700$/h Kapitan Drużyny Lider zespołu sportowego. Kieruje drużyną podczas zawodów, dba o morale i reprezentuje zawodników wobec zarządu. Wynagrodzenie: 1500$/h Zawodowy Kolarz Członek zespołu sportowego, uczestniczy w zawodach i eventach kolarskich, reprezentuje Klub Kolarzy. Wynagrodzenie: 1400$/h Asystent Trenera Wspiera głównego trenera podczas treningów, prowadzi rozgrzewki i ćwiczenia techniczne. Wynagrodzenie: 1300$/h Kierowca Techniczny Odpowiada za prowadzenie wozu technicznego klubu podczas wyścigów i treningów. Zapewnia transport zapasowego sprzętu, napojów, części rowerowych oraz udziela wsparcia w razie awarii lub potrzeby interwencji na trasie. Wynagrodzenie: 1200$/h Mechanik Rowerowy Dba o stan techniczny rowerów klubowych, przygotowuje sprzęt na zawody i kontroluje go po wydarzeniach. Wynagrodzenie: 1200$/h Fizjoterapeuta Sportowy Pomaga zawodnikom utrzymać odpowiednią formę fizyczną, prowadzi regenerację i zapobiega kontuzjom. Wynagrodzenie: 1200$/h Fotograf / Media Manager Odpowiada za dokumentację fotograficzną wydarzeń, prowadzi media społecznościowe i przygotowuje materiały promocyjne. Wynagrodzenie: 1100$/h Event Manager Organizuje wydarzenia specjalne, współpracuje z miastem, innymi firmami i mediami w zakresie logistyki i planowania eventów. Wynagrodzenie: 1100$/h Młodszy Pracownik Pomocniczy członek zespołu, wspiera codzienną działalność klubu – w przygotowaniach, organizacji i porządkach. Wynagrodzenie: 1000$/h Stażysta / Rekrut Nowy członek klubu w trakcie szkolenia i wdrażania do zespołu. Wynagrodzenie: 900$/h Wolontariusz / Pomocnik Osoba działająca dorywczo przy wydarzeniach – może pomagać przy zabezpieczeniu trasy, logistyce, lub jako obsługa techniczna. Wynagrodzenie: 0–500$/h (opcjonalne, zależne od eventu) Jak będzie zarabiał biznes? Organizacja Wyścigów i Zawodów: Wpisowe dla uczestników zawodów kolarskich. Sponsorzy wspierający wydarzenia (np. fikcyjne firmy RP). Nagrody ufundowane przez partnerów lub miasto (po uzgodnieniu z administracją). Sprzedaż gadżetów klubowych (RP): Koszulki klubowe, kaski, opaski, bidony z logiem „Klub Kolarzy”. Możliwość zamawiania RP poprzez kontakt IC. Wsparcie Miasta / Dotacje: Możliwość uzyskania dofinansowań na wydarzenia sportowe z budżetu miasta (po akceptacji RCON). Reklamy podczas eventów: Lokalne firmy mogą reklamować się podczas wyścigów (banery RP, logotypy na strojach itp.). Wstęp do klubowego centrum (jeśli RCON przyzna lokal): Symboliczne opłaty za korzystanie z infrastruktury (szatnie, salka treningowa, zaplecze sportowe). Strefa VIP podczas zawodów Dostępne tylko dla zaproszonych gości lub za opłatą RP. Lepszy widok, napoje, catering RP. Licencje zawodnicze Chętni do startów muszą wykupić licencję kolarską RP (ważną np. 30 dni). To sposób na "abonament" dla aktywnych graczy. Kontrakty sponsorskie z firmami RP Lokalne lub większe firmy (np. restauracje, sklepy, firmy transportowe IC) mogą zawierać kontrakty RP na sponsorowanie zawodników, drużyn lub eventów. W zamian ich logotypy pojawiają się na strojach, banerach, materiałach reklamowych klubu. Wypożyczenie zawodników jako „reprezentacja” Klub może „wypożyczyć” zawodników jako reprezentację na konkretne zawody międzyklubowe lub międzyfirmowe. Odbiorca płaci za usługę udziału zawodników w jego imieniu. Usługi trenerskie VIP (tylko IC) Indywidualne sesje treningowe dla bogatszych graczy RP. Trenerzy mogą doradzać także dietetycznie i kondycyjnie IC. Organizacja tras wycieczkowych IC Klub może oferować usługę tworzenia tras rowerowych dla grup IC, np. dla szkół, firm, rodzin. Klient płaci za stworzenie i poprowadzenie trasy przez kolarzy-przewodników. Współpraca z medycyną sportową (RP) Umowa z kliniką lub lekarzem RP, np. dla badań kondycyjnych zawodników. W zamian klub może reklamować placówkę lub otrzymywać częściową refundację kosztów. Lokalizacja z SS lub inne miejsce w Fort Carson https://imgur.com/mFF4lvk Zakończenie "Klub Kolarzy" to nie tylko biznes – to pasja, styl życia i próba połączenia społeczności w sportowej i pozytywnej atmosferze. Chcemy pokazać, że aktywność fizyczna może być świetną zabawą RP i sposobem na wspólne spędzanie czasu. Dzięki wsparciu RCON i zaangażowaniu graczy stworzymy wyjątkowe miejsce na mapie ProjectRPG, które wniesie świeżość do serwera. Liczymy na pozytywne rozpatrzenie wniosku i wspólną jazdę ku nowym przygodom! Może być nawet nazwa Cycling Club - jeśli wymagane po angiel.

Gość wymiata co tu dużo pisać uro Gabrysia wyprawione elegancko 😄 WŁAŚNIE PRZEZ TAKICH PREZENTERÓW AŻ SAMEMU CZŁOWIEK BY CHCIAŁ PROWADZIĆ AUDYCJE JAK SOMANDIII !!!! KLASA

Wyśmienity prezenter, prowadzi bardzo fajne i ciekawe zabawy, moim zdaniem zasługuje na podwyżkę i stanowisko wodzireja ❤️

40

6.5

oppa

S

Ogłoszenie 04/2025 Zarobki we wszystkich frakcjach zostają odtajnione i są jawne do wglądu dla wszystkich graczy, stawki bez premium na wszystkich stopniach: Stopnie zarządowe: Lider - 7000$ 17 - 6800$ 16 - 6600$ 15 - 6400$ 14 - 6200$ Stopnie pod zarządem: 13 - 6000$ 12 - 5800$ 11 - 5600$ 10 - 5400$ 9 - 5200$ 8 - 5000$ 7 - 4800$ 6 - 4600$ 5 - 4400$ 4 - 4200$ 3 - 4000$ 2 - 3800$ Adept - 3000$

Oddam

17.08.2025 Szef @zwinny. przechodzi na urlop który potrwa od 17.08.2025 do 24.08.2025. W tym czasie jego obowiązki przejmuje Zastępca Szefa @TheDreamer.

Oddaje reputację

Pijcie coś zimnego bo gorąco jest

Witam

meow

pewka, że oddaje

oddam

Zaczynając od początku: Logo - wygenerowane w 100% przez AI, nawet logo serwera wygląda nie jak logo ProjectRPG, a jakby ktoś powiedział jakiemuś Chińczykowi żeby je zaprojektował na nowo. 2 minuty roboty żeby je poprawić Historia - jak pokazuje pewne narzędzie do detekcji treści wygenerowanych przez AI, 47% zostało napisane przez bota (ta 2 część po enterze konkretnie) Ogólna estetyka wniosku - nie mam pojęcia, co oznaczają te kropki po lewej stronie, czy próbujesz coś komuś przekazać kodem morsa czy co - napewno nie wygląda to ani ładnie, ani estetycznie Zarobki biznesu - brak. Wszystko ładowane przez ARCON Zarobki i rangi - rang dużo, do tego bardzo pogmatwana hierarchia ponad połowa z nich jest zbędna - to ma być biznes a nie masowa akcja RP Lokalizacja - zdjęcie niedużo mówi, jakaś buda na obrzeżach FC Zakończenie - tutaj zacytuję: Podsumowanie: wniosek napisany byle jak, połowa wygenerowana przez AI, biznes nie ma żadnego realnego zarobku poza datkami od ARCON, wniosek mało przejrzysty a na sam koniec niezgodny z regulaminem To ostatnie oczywiście oznacza, że wniosek można już przenieść do archiwum

26.06.2025 Lieutenant I @Mendozza zostaje wydalony z frakcji z powodu nagminnego łamania regulaminu frakcji.

22.06.2025 @Banan99 powraca w szeregi administracji serwera na rangę Administrator. Moderator @PolisheQ przechodzi na urlop, który potrwa do 27.06.2025.

@KAM_PL @KocvreK @InspektorDzordzo @PaToReQ @kevdal @JKBX @Nissanekk @kasztanez Pozdrawiam szczurków z łapami jak kije golfowe

Regulamin organizacji EKIPA ONTF (odświeżony dnia 14.01.2026) POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Każdy członek organizacji Ekipa ONTF jest zobowiązany do zapoznania się z poniższym regulaminem. 2. Każdy członek organizacji Ekipa ONTF jest zobowiązany do dołączenia oraz przebywania na organizacyjnym serwerze Discord oraz na discordzie głównym Ekipy ONTF. (link jest dostępny na samym dole) 3. Zarząd organizacji zastrzega sobie prawo do edycji zasad poniższego regulaminu w dowolnym momencie, nieznajomość regulaminu nie zwalnia członka organizacji z jego przestrzegania oraz nie mamy prawa powiadomić danego członka organizacji o zmianie regulaminu. 4. Naruszenie zasad regulaminu organizacji przez jej członka będzie karane adekwatnie do szkodliwości popełnionego czynu. (poczynając od upomnienia słownego, kończąc na permanentnym wydaleniu z org. wraz z wpisaniem na czarną listę) 5. Okres próbny nowego członka organizacji trwa 7 dni, po upływie tego czasu zostanie on awansowany na pełnoprawnego członka. 6. Kluczowo trzymamy się zasady (co jest na czacie org. - zostaje na czacie org.) - dlatego wyciąganie jakichkolwiek poufnych informacji (czy dotyczących org czy też prywatnych spraw jej członków) oraz rzeczy na discordzie organizacji lub na innym komunikatorze poza ten czat grozi natychmiastowym wydaleniem z szeregów organizacji + wpisaniem na czarną listę. 6.1 W przypadku złamania podpunktu, każda osoba w momencie złamania podpunktu nr 7 musi wysłać logi do zarządu w celu weryfikacji popełnionego czynu w przeciągu 24h. 7. Osoby, które zostaną wpisane na czarną listę organizacji mają kategoryczny zakaz powrotu w jej szeregi, a apelowanie o usunięcie z czarnej listy jest możliwe po upływie 12 miesięcy od momentu wpisania. 8. Oznacz osobę na discordzie o nicku @SebixMaRaka po to żeby udowodnić że zapoznałeś się z regulaminem organizacji. 9. Zakazuje się zmiany nicku w organizacji jak i na serwerze ProjectRPG jak na discordzie organizacji EKIPA ONTF bez powiadomienia zarządu na kanale wyznaczonym forum. 10. Awanse są nadawane co tydzień w poniedziałki o godzinie 23:59 więc jakiekolwiek wspomnienie o awansie równa się z ukaraniem członka w organizacji. 10.1 W przypadku awansów na pełnoprawnego członka (czytaj z próbnego ekipy) awans jest nadawany w okresie mijającym 7 dni. 11. Każda osoba w organizacji jest zobowiązany do przystosowania się do poleceń zarządu. 12. Zarząd nie ponosi odpowiedzialności za łamanie kar na serwerze discord ProjectRPG czy też serwerowym. 12.1 W przypadku otrzymania bana permanentnego gracz w organizacji ma prawo do napisania apelacji oraz otrzymania unbana nie więcej niż od 14 dni od jego otrzymania. W przypadku braku reakcji po 14 dniach od otrzymania bana gracz zostaje wyrzucony z organizacji. 13. Odejscie z organizacji bez powiadomienia na kanale forum skutkuje natychmiastową blacklistą. 14. Zarząd ma prawo zmiany regulaminu bez wcześniejszego powiadomienia. 15. Każdy członek organizacji ma prawo do stosowania się regulaminu jak i etyki discorda. 16. Wszelkie informacje dotyczące składek, awansów, wpłat etc są rozmieszczane po kanałach i główne informacje są w przypiętej wiadomości na discordzie Aby się dostać do organizacji członek aplikujący do organizacji musi posiadać minimum 500 punktów reputacji, przegrane 20 godzin oraz minimum przekroczony 14 rok życia. 17. Zarząd ma prawo naliczać dodatkowe opłaty za notoryczne łamanie regulaminu bądź również porzucanie pojazdów itp. 18. W przypadku notorycznego łamania regulaminu oraz porzucania pojazdów kwoty kary mają trafić na konto organizacji oraz zgłoszeniem kwoty na odpowiednim kanale w poscie. Zakazuje się pisania do osób z rangą @Ekipa ONTF jak i pingowania. 19. Osoba która nie będzie aktywna na serwerze przez okres 30 dni od dołączenia zostanie wyrzucona z organizacji. 20. Awans o wyższy stopień jest zaliczany od posiadania 3 pochwał a w przypadku degradowania z stopnia jest od 3 ostrzeżeń. 21. W organizacji panuje hierarchia w organizacji, tak wygląda ich system: Lider Ekipy (L) Zastępca Ekipy (vL) Menedżer Ekipy (vL) Asystent Ekipy (vL) Czempion Ekipy Mocarz Ekipy Naczelny Ekipy As Ekipy Magnat Ekipy Senior Ekipy Special Ekipy Szlachta Ekipy Zwykły Ekipy Nowy Ekipy Próbny Ekipy (nie pełnoprawny członek) 22. Każda osoba pisząca podanie nie może należeć do czyjejś organizacji. 23. Zabrania się dołączania do organizacji w celu odebrania osiągniecia serwerowego. 24. Aby mieć wzajemny szacunek do nowych graczy, każdy członek ma stosować się do kogoś z szacunkiem niezależnie od rangi w organizacji. 25. Każda rzecz która nie jest w regulaminie będzie egzekwowana idywidualnie. 26. Członek organizacji po wydaleniu z organizacji ma prawo powrócić do organizacji po 21 dniach od wyrzucenia z organizacji. 27. W przypadku wyrzucenia + otrzymania blacklisty to gracz może pisać podanie do organizacji w momencie zdjecia blacklisty. SKŁADKI 1. Każdy nowy członek organizacji Ekipa ONTF jest zobowiązany do wpłacenia składki tzw. wpisowej w wysokości 2000$ - > wpłata jednorazowa bezzwrotna. 2. Składki organizacyjne uiszczane przez członków organizacji zostają przeznaczone na: - opłaty za czynsz bazy org., - zakup nowych pojazdów dla organizacji, - tuning do pojazdów organizacji, - wszelakie eventy organizacyjne 3. Zarząd organizacji Ekipa ONTF nie zwraca wpłaconych przez Gracza pieniędzy przekazanych na rzecz organizacji (tzw. wpisowego oraz składek). 4. Zarząd organizacji, który tworzą lider i jego zastępcy nie zwraca żadnej składki, wpisowego, które zostały uiszczone przez członków organizacji po podjęciu przez nich decyzji o opuszczenie organizacji. 5. Każda osoba w organizacji przy dołączeniu do organizacji ma prawo wpłacić kwotę wpisowego w przeciągu 24 godzin. W przeciwnym razie gracz nie przechodzi okresu próbnego co pozbawi go wyrzuceniem z organizacji. (Kwota wpisowego znajduje się w pod puncie nr 1.). 6. Zarząd organizacji ma prawo do nadania kary pieniężnej od 500$ do 2000$ w zależności za wyrządzoną szkodę. Gracz organizacji ma wpłacić karę na konto organizacji w przeciągu 48 godzin od wyrządzonego czynu. 6.1 W przypadku braku wpłaty za popełniony czyn gracz otrzymuje degradacje o stopień niżej. KORZYSTANIE Z POJAZDÓW ORGANIZACJI 1. Każdy członek organizacji jest w pełni odpowiedzialny za pojazd organizacyjny, którym się porusza. 2. Członek organizacji po zakończeniu korzystania z pojazdu organizacyjnego jest zobowiązany do odstawienia go z powrotem na bazę organizacji (pojazd musi być w pełni naprawiony oraz zatankowany do pełnego baku). 3.1 W przypadku pojazdów na terenie prywatnym na życzenie członka organizacji ma być odstawiony na terenie prywatnym gracza wspominanym na kanale #🚜┃pojazdy-ustawienie 3.2 W przypadku pojazdów z instalacją gazową (czytaj: LPG) mają być zatankowane do pełnych kropek. 4. Porzucenie pojazdu organizacyjnego bez poinformowania o tym zarządu organizacji lub właściciela danego pojazdu skutkuje poniesieniem wszystkich kosztów związanych z pojazdem (parking policyjny, mechanik, paliwo) oraz uiszczenia opłaty na łączną wartość 100% wszystkich poniesionych kosztów związanych z pojazdem. 4.1 W przypadku braku spłaty kosztów podczas zgłoszenia go w poscie na discordzie gracz ma prawo w ewentualnej skardze na forum doliczyć 2 razy tą samą kwotę za brak spłaty po naliczeniu 100% za naprawę. 5. Składki organizacji wynoszą 1000$ tygodniowo oraz w zależności od posiadanej rangi w organizacji. Członek organizacji jest zobowiązany wpłacić składkę na konto organizacji do każdego poniedziałku do godziny 23:59. Brak wpłacenia składki wiąże się z wpisaniem Minusa. 6. Zakazuje się podróżowanie pojazdem po strefie DM. 7. Pojazdy organizacje mają mieć po odstawieniu na baze: - Zaciągniety ręczny - Włączony silnik w pojezdzie - Włączone światła w pojezdzie 8. Pojazdy na bazie organizacji mają zostać w prawowitych miejscach na kanale ⁠🚜┃pojazdy-ustawienie. 8.1 W przypadku pojazdów prywatnych, jeśli gracz pozostawi pojazd na prywatnej posesji nienaprawiony/niezatankowany/nieprawidłowo zaparkowany lub gdzie innej postawiony gracz otrzymuje 2 ostrzeżenia. 9. Zakazuje się korzystania z pojazdu organizacji w momencie gdy korzysta inna osoba z organizacji będąca na serwerze. 9.1 Ten podpunkt nie dotyczy w momencie gdy gracza nie ma na serwerze do 3 godzin. 10. Gracz ma możliwość postawienia pojazdu prywatnego który nie jest przepisany do organizacji w wyznaczonym terenie bez zapytania kogoś z zarządu. 11. Gracz w przypadku kończenia gry jednakże powrotu do gry ma prawo zostawić pojazd w wyznaczonym parkingu 6h po wyjściu z serwera. 11.1 Kategorycznie zabrania się używania pojazdu gracza w momencie, gdy gracz w organizacji jest aktywny i nie jest używany przez mniej niż 6h. 12. Za stan pojazdu odpowiada ostatnia osoba która była w pojezdzie.  URLOPY 1. Każdy członek organizacji ma prawo do powrotu z urlopu wcześniej niż do końca zostało. 2. Każda osoba w organizacji ma prawo do wzięcia urlopu do maksymalnie 30-stu dni. Jeśli potrzeba więcej, należy się zgłosić do kogoś z zarządu organizacji. 3. Każdy członek ma obowiązek udziału w spotkaniach organizacji, każdy ma prawo nieobecność zgłosić na odpowiednim poscie na forum. 3.1 Wyjątkiem tego przepisu jest bycie na urlopie. 4. Cooldown na urlop to 31 dni od powrotu. 5. Zakazuje się poruszanie pojazdami organizacji podczas trwającego urlopu. 5.1 Wyjątek stanowi pojazd przepisany przez właściciela. Treści zastrzeżone, zabrania się jego kopiowaniu! - SebixMaRaka (Lider organizacji Ekipa ONTF) Link do discorda - https://discord.gg/GA3ZMJTpSC

dajem

😂

Dalem

oddam

lecimy

oddaje

dajem

git

mega słabo people

coś tu cicho dzisiaj

daje

Dalem

dajem